El CCAU califica la bofetada de una monitora escolar como incidente aislado en medio de investigación judicial
El consejo comarcal de Alt Urgell descarta denuncias de maltrato infantil en instalaciones de Iausa como no comunicadas, mientras varios incidentes enfrentan proceso penal
Claves
- El CCAU no tiene registro de quejas familiares por maltrato del personal de Iausa pese a incidentes alegados como coger de las mejillas o arrastrar de las orejas.
- La madre presentó querella penal por la bofetada; el caso implica a la monitora, gerente de Iausa, inspector y director.
- Iausa activó protocolo interno, colaboró con el centro y la policía; todo el personal con certificados negativos de delitos sexuales.
- El consejo guarda silencio sobre protocolo de prevención de violencia infantil, formación obligatoria o delegado de protección.
El Consell Comarcal de l'Alt Urgell (CCAU) ha descrito una presunta bofetada dada por una monitora del comedor escolar a un niño como un «incidente aislado», al tiempo que afirma no tener constancia de otras quejas familiares sobre el trato del personal en las instalaciones gestionadas por Iausa, la empresa pública a su cargo.
El incidente, denunciado a finales del año pasado, motivó una querella penal por parte de la madre del niño. Ahora forma parte de un proceso judicial en curso que implica no solo a la monitora, sino también al gerente técnico de Iausa, al inspector educativo del centro y al director del mismo. Los responsables del CCAU han enfatizado que, dada la naturaleza judicial del caso, no realizarán más declaraciones hasta la conclusión de las actuaciones, priorizando por encima de todo el bienestar del menor.
En respuesta a las consultas, el consejo confirmó que Iausa activó de inmediato su protocolo interno y colaboró plenamente con la dirección del centro, los inspectores educativos y los Mossos d'Esquadra. Los responsables insistieron en que ninguna de las otras situaciones mencionadas por las familias —como una niña supuestamente cogida de las mejillas, otra arrastrada de las orejas o un niño de cinco años llevado del brazo por el comedor y obligado a comer solo— ha sido denunciada ante ellos.
El CCAU no respondió a varias preguntas clave, entre ellas si Iausa cuenta con un protocolo formalmente aprobado para la prevención y respuesta a la violencia contra menores adaptado a los servicios de comedor, o si el personal recibe formación anual obligatoria en protección infantil. Expertos en bienestar infantil y asesores legales señalan que la normativa exige un coordinador o delegado de protección infantil designado, y que los protocolos deben garantizar que los menores sean escuchados por autoridades forenses competentes para evitar la contaminación de los testimonios mediante entrevistas internas.
El consejo sí confirmó que todos los empleados de Iausa disponen de certificados negativos actualizados de delitos sexuales.
Fuentes originales
Este articulo se agrego a partir de las siguientes fuentes en catalan: