Los despidos sin causa en Andorra arriesgan críticas del Consejo de Europa a las protecciones laborales

El Departamento de Empleo y Trabajo de Andorra ha advertido de que el sistema de despido sin causa del país podría generar críticas del Consejo de Europa al avanzar en la levantamiento de una reserva de larga data al artículo 28 del Convenio Europeo Social Revisado.

El convenio, que Andorra firmó en 2000 y que entró en vigor plenamente el 1 de enero de 2005, exige a los Estados firmantes proteger a los representantes electos de los trabajadores de despidos u otras acciones perjudiciales vinculadas a sus funciones. También obliga a proporcionarles medios para desempeñar sus tareas de manera efectiva, adaptados a las relaciones industriales nacionales y a las necesidades de las empresas.

El Gobierno busca ahora la aprobación del Consell General para aceptar este artículo, tras el aliento del Comité Europeo de Derechos Sociales. El comité destacó los recientes avances en la legislación laboral y sugirió que Andorra podría cumplir de inmediato. Un informe interno de la directora del departamento, Laura Vilella, presentado con la solicitud, analiza estos cambios y los considera suficientes en general.

Las reformas clave incluyen la Ley de Relaciones Laborales de 2018 (artículo 111), que ofrece protecciones específicas a los delegados de empleados y miembros del comité de empresa. Estas cubren salvaguardas contra el despido durante su mandato —prorrogable hasta dos años después— junto con flexibilidad en los horarios. La Ley de Igualdad de Trato y No Discriminación anula además los despidos discriminatorios. Un proyecto de ley parlamentario pendiente, acordado por sindicatos y empresarios, extendería la protección a los candidatos electos durante seis meses tras la votación.

A pesar de estas medidas, el informe señala un posible problema: el régimen de «despido sin causa» de Andorra. «Hay que tener en cuenta que la existencia del despido sin causa podría acabar siendo considerada por el comité y dar lugar a una evaluación desfavorable en cuanto al cumplimiento de este artículo», afirma.

Estas evaluaciones son rigurosas. En la última revisión, publicada en enero, Andorra no cumplió los estándares en seis de siete artículos examinados. Los expertos del Consejo de Europa evaluarán la aplicación del artículo 28 en años venideros.