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Politica·

El Govern catalán externaliza a una empresa privada el clave servicio de violencia de género en Alt Urgell en medio de rechazo de los trabajadores

El Departamento de Igualdad traslada el único servicio SIE de Alt Urgell del centro de salud público a una compañía privada, con recortes salariales y malestar del personal.

Sintetizado a partir de:
Bon Dia

Claves

  • Externalización del servicio SIE de Alt Urgell por procedimiento de emergencia tras caducidad del contrato de CAPAU, para uniformar en Catalunya.
  • Personal subrogado, pero nuevos puestos privados con 10.000 € menos al año (24.000-27.000 €), riesgo de rotación y pérdida de expertise.
  • Equipo veterano ve el cambio como intento de apartar a trabajadores críticos de la estructura pública.
  • Consejo Comarcal de Alt Urgell debatirá remunicipalizar SAD a Iausa, con escepticismo de los trabajadores sobre mejoras.

El Departamento de Igualdad y Feminismo del Govern de Catalunya ha externalizado el Servicio de Intervención Especializada (SIE) para mujeres víctimas de violencia de género y sus hijos a cargo en la comarca de Alt Urgell a una empresa privada. Hasta ahora gestionado bajo contrato por el centro de salud CAPAU, este servicio —único en toda el Alt Pirineu y Aran— pasa ahora a un régimen de concierto, alineándose con otros servicios similares en Catalunya.

El departamento justificó el cambio como necesario para uniformar la prestación, con el contrato adjudicado mediante procedimiento de emergencia publicado en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya el 27 de noviembre. El acuerdo anterior expiró el 31 de diciembre.

La decisión ha generado malestar entre parte del personal, que la ve como un intento de la dirección de CAPAU de deshacerse de un servicio gestionado por un equipo veterano y crítico que había denunciado problemas operativos. Fuentes cercanas a los trabajadores explicaron al periódico que, aunque el equipo se subroga formalmente —manteniendo antigüedad y condiciones básicas—, el cambio les saca de facto de la estructura pública que respaldaba su influencia y estabilidad.

Las nuevas ofertas de empleo de la empresa adjudicataria ya reflejan salarios más bajos: unos 24.000 euros brutos anuales para un educador social y entre 24.000 y 27.000 euros para un psicólogo, unos 10.000 euros menos que antes. Los críticos advierten de que esto provocará mayor rotación de personal y desincentivará a especialistas experimentados, perjudicando la calidad del servicio.

En un desarrollo relacionado, el Consejo Comarcal de Alt Urgell (CCAU) celebrará el próximo jueves una sesión plenaria extraordinaria para debatir el encargo de los servicios de ayuda a domicilio (SAD) a la empresa pública Iausa. Los trabajadores, tras años de campaña por la remunicipalización tras repetidas externalizaciones a privados, se muestran cautos. Han expresado dudas sobre la reconstrucción de un servicio que consideran mal gestionado previamente, cuestionando si el proceso supondrá mejoras duraderas o solo parches apresurados. Los detalles de la implementación siguen sin aclararse.

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Fuentes originales

Este articulo se agrego a partir de las siguientes fuentes en catalan: