Andorra reduce cuota de permisos de trabajo a 800 por preocupaciones empresariales

El Consejo Económico y Social de Andorra (CES), presidido por la ministra de la Presidencia, Economía, Trabajo y Vivienda, Conxita Marsol, emitió el lunes un dictamen favorable durante una sesión extraordinaria para una cuota general de 800 nuevas autorizaciones de residencia y trabajo. Esto supone una reducción del 11,1 %, o 100 plazas menos, respecto a la cuota inicial aprobada el pasado octubre.

La cuota, que aún requiere la aprobación final del Consejo de Ministros, asigna 624 plazas para residentes y 176 para trabajadores transfronterizos. Puede ampliarse hasta un 30 % si es necesario y busca ajustarse a las necesidades económicas y sociales actuales, garantizando un crecimiento sostenible y el apoyo a sectores estratégicos, en línea con los marcos legales vigentes.

De este total, se aplican deducciones por un adelanto de febrero de 150 autorizaciones —de las que ya se han emitido 64— y un contingente separado de 150 para deportistas profesionales. Las autorizaciones para deportistas se distribuyen de la siguiente manera: 10 para cada uno de los 10 equipos de la Primera División de fútbol de Andorra, 20 para el Futbol Club Andorra SAOE, 20 para el Bàsquet Club Andorra SAOE y 10 para otros profesionales. Estas también se restarán de la cuota general.

Los representantes empresariales de la Confederación Empresarial Andorrana (CEA), liderados por su presidente Gerard Cadena, expresaron su preocupación por el recorte, que llega en un momento de fuertes necesidades de contratación que podrían tensionar aún más el mercado laboral. Sectores como el turismo, la hostelería, los restaurantes y la construcción enfrentan una presión particular, según Cadena, con empresas que luchan por reclutar personal pese a los esfuerzos por ofrecer un servicio de calidad. Destacó que las cuotas se han endurecido progresivamente, lo que complica la dotación de personal.

La CEA pidió flexibilidad y solicitó garantías de ampliación si la cuota se agota antes de la asignación de invierno de noviembre. Los responsables parecieron receptivos, y surgió un entendimiento de que las autoridades revisarían y potencialmente aumentarían la cuota si se agota pronto. Cadena espera que la cuota abra el 1 de mayo.

Los sindicatos, incluido el SEP liderado por Sergi Esteves, plantearon cuestiones relacionadas. Esteves cuestionó el impacto laboral de los nuevos centros comerciales en construcción y urgió vincular estratégicamente las autorizaciones empresariales con las cuotas de inmigración para evitar desórdenes. Propuso cuotas específicas por sectores basadas en estudios de mercado, dirigidas a áreas de alta demanda y alineadas con objetivos económicos a largo plazo. El SEP también abogó por relajar los requisitos para trabajadores no comunitarios en casos específicos, como la hostelería, para ayudar a las empresas a retener personal, estabilizar el mercado laboral y frenar el crecimiento poblacional.

La ministra respondió, según fuentes, que tales cuestiones se abordarían en dos años. Esteves advirtió de que, sin planificación, estos proyectos podrían consumir hasta 2000 plazas de cuota en ese periodo, lo que refleja una falta de previsión del Gobierno.