Inspección de Trabajo de Andorra retira notificación contra club de esquí por errores procedimentales

La Inspección de Trabajo de Andorra ha retirado una notificación pública que emitió la semana pasada contra el Esquí Club Arinsal-Pal (ECAP), tras descubrir errores procedimentales en la gestión del caso.

La notificación, publicada en el Boletín Oficial de los Pirineos Atlánticos (BOPA), citaba a los representantes del club —mencionando específicamente a Daniel Escabrós como presidente— a comparecer en el Departamento de Trabajo con documentación y advertía de consecuencias por incumplimiento. Sin embargo, la inspección reconoció después múltiples deficiencias, entre ellas no verificar la directiva actual del club y no notificarlo adecuadamente durante una visita in situ.

Según fuentes cercanas al asunto, la inspección surgió por la salida de un monitor de esquí de larga trayectoria del club. El empleado buscó un puesto diferente pero tuvo dificultades tras marcharse, lo que llevó al Departamento de Trabajo a investigar posibles irregularidades laborales.

Los inspectores visitaron las instalaciones del club pero las encontraron cerradas. En lugar de dejar una notificación formal o requerimiento, procedieron a publicar la citación en el BOPA sin asegurar que el club estuviera al tanto de la solicitud. Para entonces, Escabrós ya no era presidente, lo que invalidaba aún más la actuación.

El ECAP facilitó después voluntariamente los documentos solicitados. Las autoridades revisaron los registros y confirmaron que todo estaba en regla, sin infracciones. La inspectora original que inició el proceso ha anulado ahora la notificación, cerrando el expediente.

El incidente pone de manifiesto un raro tropiezo de la Inspección de Trabajo, que había perseguido el asunto de forma agresiva a través de canales públicos pese a estos fallos.