Andorre approuve 12 enseignants dans sa dernière campagne de recrutement

Le ministère andorran de l'Éducation a finalisé sa dernière campagne de recrutement externe pour des postes d'enseignants, en approuvant 12 candidats après qu'ils ont achevé toutes les étapes, y compris un examen psychotechnique final en décembre.

Le processus visait six postes — quatre en langue catalane et deux en sciences sociales — les six meilleurs classés obtenant le statut de fonctionnaire permanent. Les six candidats restants occupent des places de réservistes, valables 18 mois selon la loi sur la fonction publique. Si des vacances surviennent pendant cette période pour les mêmes rôles et la même classification professionnelle, ces réservistes pourront les revendiquer selon leur classement.

Pour la langue catalane, huit professionnels ont réussi l'évaluation complète ; quatre ont reçu un poste, laissant quatre en réserve. Les sciences sociales ont connu un résultat similaire : quatre candidats qualifiés, avec deux nommés et deux réservés.

Cette sélection externe a suivi deux processus internes lancés l'an dernier, couvrant 20 des 26 ouvertures totales pour des enseignants intérimaires de longue durée. Les six postes externes soutiennent principalement le personnel de Formació Andorrana, qui enseigne le catalan et les sciences sociales dans les écoles des systèmes espagnol et français, ainsi que dans les programmes d'éducation des adultes. Un seul poste est destiné au système scolaire andorran : un rôle d'enseignement du catalan au lycée d'Encamp.

La campagne a débuté en octobre avec 22 candidats. Les mieux classés choisiront en premier leurs affectations. Elle s'inscrit dans une initiative plus large du ministère depuis 2016 pour transformer plus de 100 postes structurels intérimaires en postes permanents.