Candidats aux élections CASS en Andorre plaident pour réformes des retraites et transparence santé

Les candidats font campagne avec vigueur en vue des élections du 17 juin au conseil d’administration de la Caixa Andorrana de Seguretat Social (CASS), en mettant l’accent sur la durabilité des retraites, le contrôle des dépenses de santé et une plus grande transparence institutionnelle.

Pour le collège des salariés, qui élit deux sièges, les candidats dont Miquel Àngel Adrán avec Rosa Alonso, Anna Carrión avec Maria Teresa González, Montserrat Martínez avec Natàlia Caelles, Salustià Chato, Neus Cervera, Ramon Pedrosa avec Joan Parra, et Mercè Avellanet avec Anna Boada ont présenté leurs priorités. Ils insistent sur la simplification des procédures, notamment le traitement des arrêts maladie et les autorisations de soins. Plusieurs appellent à supprimer le système du médecin référent, en raison des retards dans les rendez-vous de soins primaires et de la pression supplémentaire sur les médecins. Martínez a évoqué des délais allant jusqu’à un mois pour les médecins attitrés, tandis que Chato a lié ce modèle à des coûts plus élevés et à des problèmes de qualité des services.

Une demande commune est d’étendre le système du tiers payant à tous les affiliés, évitant les avances de frais pour les traitements. Martínez a noté que la CASS est prête à le généraliser, sans preuve d’augmentation des coûts liée à son usage partiel actuel. Chato l’a qualifié de question de justice sociale face aux difficultés financières des familles. Les candidats veulent aussi transférer une partie des dépenses de santé vers les budgets de l’État, libérant ainsi les cotisations pour les retraites, et examiner l’affectation des taxes sur le tabac à cet effet.

Sur les retraites, les représentants des salariés rejettent un partage 50/50 des hausses de cotisations, préférant maintenir le ratio actuel 75/25 employeur-salarié. Carrión a plaidé pour un partage égal des profits si les charges sont égalisées. Chato a proposé de porter le taux global de cotisations de 22 % à 30 %, générant un excédent de 120 millions d’euros au-delà des 50 millions nécessaires annuellement selon les études actuarielles, tout en revoyant les portefeuilles de services. La plupart s’opposent à relever l’âge de la retraite de 65 ans, prônant le volontariat, surtout pour les métiers physiquement exigeants. Les plans de retraite privés devraient être encouragés, pas obligatoires.

Les candidats des retraités — Josep Garcia Nebot avec Ramon Oliva, Ignasi Arbusà, Pere Canturri, Florenci Pla, et Lluís Samper avec Rosa Alcobé — s’accordent sur l’urgence des réformes face au vieillissement de la population, mais divergent sur les détails. Nebot pousse pour des hausses progressives des cotisations vers les niveaux européens avec une implication étatique plus forte, l’optimisation du rendement du fonds de réserve des retraites, et l’inversion des gels de pensions de 15 ans affectant 1 300 à 1 500 retraités. Il réclame des ajustements pour invalidité partielle, veuvage, maladies rares et cotisations de santé doubles pénalisant 1 800 pensionnés. Les autres débattent des parts de financement étatique, plafonds sur les hautes pensions ou exonérations d’IRPF.

Les candidats entrepreneurs et indépendants, comme Alex Lligé Puig avec Alexandre Ballestà et Daniel Armengol avec Francesc Pallàs, insistent sur la protection de la viabilité des entreprises dans les réformes. Ils plaident pour des cotisations flexibles, une bureaucratie réduite dans la gestion des arrêts maladie et un siège dédié aux indépendants au conseil.

Dans tous les collèges, la faible participation reste une préoccupation, souvent inférieure à 3 %, attribuée à une perception de distance avec les décisions malgré les majorités gouvernementales. Les candidats promettent des réunions régulières avec les affiliés et des rapports de reddition de comptes. Le vote anticipé par dépôt a débuté lundi aux bureaux de la CASS rue Joan Maragall à Andorra la Vella, avec des stations mobiles visitant les paroisses quotidiennement. Altaveu diffuse les réponses vidéo des candidats jusqu’au 15 juin sur la santé, les retraites et les questions générales.