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Ocupação hoteleira em Andorra atinge 82,29% em agosto e quase iguala recorde

A Associação Hoteleira Andorrana regista verão sólido com alta ocupação apesar de padrões irregulares em agosto e problemas de pessoal por quotas insuficientes. Apela à desestacionalização para espalhar a procura.

Pontos-chave

  • Ocupação de agosto em 82,29%, menos 0,38 pontos que o ano anterior, segundo ano acima de 80%.
  • Média julho-agosto sobe 1,78 pontos face a 2025; junho-agosto melhora 0,43 pontos homólogos.
  • Procura irregular após 15 de agosto; centro e norte fortes, vales do Valira em queda.
  • Faltas de pessoal limitaram operações apesar de quotas extras tardias; urge planeamento melhor.

A ocupação hoteleira em Andorra atingiu 82,29% em agosto, apenas 0,38 pontos percentuais abaixo dos 82,67% registados no ano anterior, segundo dados da Associação Hoteleira Andorrana (UHA).

A associação destacou que se trata do segundo ano consecutivo com ocupação de agosto acima dos 80%, níveis não vistos nos registos pré-pandemia. O forte desempenho de julho elevou a média de julho-agosto em 1,78 pontos face a 2025, enquanto o total sazonal de junho-agosto melhorou 0,43 pontos em termos homólogos.

A procura revelou padrões semanais irregulares, com a semana intermédia a registar resultados inferiores aos do ano passado após o feriado de 15 de agosto, que não gerou um fim de semana prolongado típico. As paróquias centrais e os vales setentrionais mantiveram níveis sólidos, embora os vales do Valira tenham registado uma ligeira descida.

Andorra continua a atrair visitantes de verão com as suas paisagens montanhosas, beleza natural, segurança, compras e alojamento de alta qualidade, programa de eventos e atrativo como alternativa mais fresca às ondas de calor urbanas.

Apesar destes ganhos, os hotéis enfrentaram persistentes faltas de pessoal que impediram o pleno funcionamento. A UHA sublinhou que a quota inicial de trabalhadores temporários se revelou insuficiente para as necessidades do setor, enquanto a quota adicional aprovada no final de julho chegou demasiado tarde, após a partida de muitos trabalhadores sazonais. Isto levou a fadiga da mão de obra e a serviços reduzidos em alguns estabelecimentos.

O grupo apelou às autoridades para que ajustem melhor as quotas futuras à procura real e as tornem acessíveis nos períodos chave de recrutamento. Defendeu também estratégias de desestacionalização para distribuir os visitantes de forma mais equilibrada pelas semanas, capitalizando as tendências climáticas para prolongar o sucesso de verão.

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