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Andorra aprova reforma do Código Laboral para reforçar representação dos trabalhadores

A reforma unânime introduz delegados de empresa para pequenas firmas, reforça proteções para candidatos e promove o diálogo social, em meio a apelos da oposição por mudanças mais amplas.

Sintetizado a partir de:
El PeriòdicDiari d'Andorra

Pontos-chave

  • Aprovação unânime cria delegados de empresa para firmas até 30 trabalhadores, conselhos de trabalhadores para maiores.
  • Reforça proteções para candidatos eleitorais e permite processos iniciados por empregadores a pedido dos trabalhadores.
  • Aborda baixa representação (apenas 17 empresas atualmente) num Andorra dominado por pequenas empresas.
  • Oposição vê como positivo primeiro passo, mas urge mudanças mais profundas para padrões europeus.

O Conselho Geral aprovou na quinta-feira uma emenda ao Código de Relações Laborais por consenso unânime, introduzindo medidas para reforçar a representação dos trabalhadores nas empresas e promover o diálogo social entre empregadores e sindicatos.

v2 v2Labour Minister Conxita Marsol, responsável pela Presidência, Economia, Trabalho e Habitação, defendeu as alterações como resultado de um amplo consenso alcançado no Conselho Económico e Social. Destacou as limitações da lei atual após mais de seis anos, com apenas 17 empresas — principalmente nos setores público ou fundacional — a terem representantes dos trabalhadores. A reforma visa o tecido empresarial de Andorra, dominado por pequenas empresas, criando delegados de empresa para locais de trabalho com até 30 trabalhadores e mantendo os conselhos de trabalhadores para os maiores. Reforça as proteções para candidatos eleitorais não eleitos durante seis meses, permite ultrapassar o limite de dois mandatos consecutivos e abre os processos eleitorais à iniciativa dos empregadores ou do Departamento do Trabalho mediante pedido anónimo de 10% da força de trabalho.

v2«Esta é uma reforma importante nascida dos sindicatos e dos empregadores», disse Marsol, acrescentando que aborda lacunas onde «ninguém se envolve se se sentir desprotegido». O governo considera que alinha a legislação com as realidades locais, melhora a negociação coletiva e cumpre compromissos da Carta Social Europeia.

v2As reações da oposição foram cautelosamente positivas, mas pediram mais. A líder dos Social-democratas, Susanna Vela, elogiou o acordo entre empregadores e sindicatos após duas legislaturas de atraso, mas considerou as medidas «limitadas e insuficientes», citando falhas na lei de 2018 e instando reformas nos despedimentos sem causa, que vê como conflituantes com a Carta Social Europeia.

v2A líder do grupo parlamentar da Concòrdia, Nùria Segués, chamou-lhe «um primeiro passo» para aumentar a participação numa economia dependente do turismo com horários irregulares, sublinhando a necessidade de relações equilibradas e uma cultura de participação. A líder adjunta dos Demòcrates, Maria Martisella, elogiou o papel do CES na forja de consensos.

v2Vários partidos concordaram que são necessárias reformas mais profundas para construir um modelo laboral mais equitativo em linha com os padrões europeus.

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