Le Consell General d’Andorre augmente les salaires de 7 postes spéciaux pour les aligner sur la nouvelle grille
Le Consell General a égalisé les rémunérations de sept fonctionnaires des relations spéciales, dont le secrétaire général et le chef de protocole, après un retard sur la nouvelle grille en vigueur depuis juillet. Les salaires vont jusqu’à 6 880 € mensuels.
Points cles
- Salaires bruts mensuels de 2 095,30 € à 6 880,53 € pour sept postes.
- Approuvé par la Sindicatura le 9 septembre, publié au BOPA.
- Concerne Communication, Protocole, Culture, Audit général et secrétaire général.
- Alignement sur la nouvelle grille effective au 1er juillet, pour une parité avec les autres employés.
Le Consell General d’Andorre a actualisé les salaires de son personnel des relations spéciales pour les aligner sur la nouvelle grille salariale de l’institution, les salaires bruts mensuels allant désormais de 2 095,30 € à 6 880,53 €.
La Sindicatura a approuvé ce changement le 9 septembre, et il a été détaillé dans le Bulletin officiel de la Principauté d’Andorre (BOPA) publié mercredi. Cette mise à jour concerne sept postes dans des services tels que la Communication, le Protocole, la Culture, l’Audit général et le secrétaire général.
Ces postes, actuellement occupés par des fonctionnaires, n’avaient pas encore bénéficié de la nouvelle grille – approuvée par décret le 18 juin en même temps que des modifications au statut du personnel et applicable aux autres employés de la chambre à partir du 1er juillet –, ce qui les désavantageait par rapport à leurs collègues.
Les nouveaux salaires spécifiques incluent : 6 880,53 € pour le secrétaire général ; 4 441,08 € pour le service de la Culture ; 4 438,14 € pour l’Audit général ; 2 760,07 € et 3 775,73 € pour la Communication ; et 3 775,73 € et 2 095,30 € pour le Protocole, le montant le plus bas de la liste.
Cette actualisation garantit la parité avec les augmentations existantes. La grille salariale complète compte 15 niveaux, avec un salaire de base annuel de 20 188,41 € à 74 485,95 €, pouvant atteindre 111 728,93 € avec les compléments de carrière maximums.
D’autres révisions du statut du personnel introduisent une nouvelle table salariale à partir du 1er janvier 2027, avec des ajustements annuels liés à une inflation IPC positive, visant à s’aligner sur les conditions de l’administration étatique plus large. Les détails complets figurent dans la publication du BOPA.
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